10 travailleurs les plus durs chez Waystar Royco, classés


Avertissement de contenu : l’article suivant contient des spoilers pour l’émission HBO Succession.HBO Succession est la survie du plus apte. Dans cette jungle d’entreprise, les règles passent avant le succès. Les employés de Waystar Royco sont décousus, affamés et déterminés à atteindre le sommet. Leur définition du travail acharné n’est peut-être pas toujours morale, mais cela ne signifie pas qu’il ne fera pas le travail.


Lorsque l’entreprise familiale est dirigée par Logan Roy, la concurrence est toujours féroce. S’il y a une leçon que le PDG impitoyable enseigne, c’est que vous ne gagnez pas en jouant gentiment. Ses enfants, ses employés et ses associés commerciaux l’ont compris dans leur combat vers le sommet. Ces abeilles ouvrières feront tout ce qu’il faut pour prouver leur valeur en tant que prochain PDG de Waystar.

Mis à jour le 27 avril 2023 par Hannah Saab :

Les dirigeants de Waystar Royco se sont retrouvés dans leurs positions les plus difficiles à ce jour à la suite des récents événements explosifs de Succession saison 4. La mort de Logan Roy a ébranlé tout le monde et provoque des changements majeurs dans les alliances et la structure de l’organisation. Alors que les fans attendent avec impatience de voir le résultat des derniers épisodes de la série, c’est le meilleur moment pour réexaminer ce que les personnages principaux de la série ont obtenu pour leurs efforts jusqu’à présent.

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dix Greg Hirsch

Aimez-le ou détestez-le, il est indéniable que Greg est responsable de certains des moments les plus drôles de Succession. Servant principalement de soulagement comique, Cousin Greg est là pour prouver que tout le monde dans la famille n’est pas l’outil le plus pointu de la remise. Pendant la majeure partie de la série, Greg sert les caprices souvent humiliants de Tom, espérant que cela le mènera quelque part à Waystar (il abandonne en fait un quart de million pour ce potentiel).

Bien que Greg semble être dans son box lorsqu’il ne court pas pour accomplir des tâches banales (ou illégales) pour Tom, il n’a pas vraiment prouvé que son éthique de travail est au même niveau que tout le monde. La plupart des fans ne savent peut-être même pas exactement ce que Greg fait pour l’entreprise et, très probablement, lui non plus.

9 Tom Wambsgans

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Image via HBO

À première vue, Tom Wambsgans n’apparaît peut-être pas comme le travailleur acharné le plus « conventionnel ». Il s’est essentiellement marié à son poste dans l’entreprise. Shiv et Logan le jettent où bon leur semble, et sa relation avec la famille implique bien plus de mendier que de recevoir. Cependant, au fur et à mesure que la série progresse, cet excentrique du Midwest montre qu’il n’est pas un chien sans combat. Il ne se débrouille peut-être pas bien devant le tribunal, mais cela n’empêche pas l’ancien directeur de croisière de révéler son côté obscur dans le final épique de la saison 3 de la série.

Tom Wambsgans est soit la personne la plus intelligente, soit la personne la plus stupide de la pièce. Il n’y a pas d’entre-deux. Son attachement envers les Roy est obsédant, mais est-ce tout un acte ? Le travail acharné se présente sous différentes formes, et Tom Wambsgans n’est peut-être qu’un maître manipulateur. Bien que, comme les fans le voient dans la saison 4, et selon les mots de Shiv, il vient peut-être de parier tout ce travail sur un « cheval mort ».

8 Rhéa Jarrell

Rhea Jarrell de succession

Apparaissant tard dans l’un des SuccessionLes meilleurs épisodes à ce jour, « Safe Room », Rhea Jarrell arrive avec des armes flamboyantes pour la course au trône de Waystar. La PDG de Pierce Global Media dirige la « baleine blanche » des conglomérats médiatiques, mais sa volonté de domination ne s’arrête pas là. Alors qu’elle se fraye un chemin à travers une fusion potentielle avec Waystar, Rhea prouve que le travail acharné prend de nombreuses formes.

Avec ses tactiques sournoises et sa capacité à jouer des deux côtés, Rhea devient une concurrence féroce pour les enfants Roy. Elle enroule Logan Roy autour de son doigt avec facilité, ce qui lui a valu sa recommandation de prendre la relève en tant que PDG. Bien sûr, Rhea est beaucoup trop intelligente pour prendre le commandement d’un navire qui coule, et la femme d’affaires confiante s’en va les mains propres. Son temps avec Waystar a peut-être été bref, mais elle a eu un impact clair sur tout le monde autour d’elle.

7 Franck Vernon

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Image via HBO

Le Shakespeare de Waystar. Frank Vernon est un esprit doux. C’est une race rare, apparemment éteinte dans le contexte de Succession. Il est impossible de ne pas lui rendre hommage pour le travail acharné qu’il faut pour garder la tête froide dans l’environnement de travail de Waystar. Pourtant, le vieux Frank n’a pas peur de se salir les mains. La mutinerie en équipe de Kendall et lui au cours de la première saison a prouvé que le confident de Logan Roy depuis trente ans n’est pas aussi silencieux qu’il y paraît. Dans le monde de Waystar, tout le monde vise la couronne.

Frank Vernon est le cheval noir de cette race. Il est calme, sans prétention et reste généralement seul. Mais ne laissez pas l’acte vous tromper; ce vétéran de l’entreprise connaît son chemin autour de l’entreprise. Bien qu’il ne parie pas toujours sur le bon cheval (ou Roy), il parvient toujours à revenir en rampant avec son gros cerveau intact. Désormais sur la tristement célèbre « liste de victimes » de Lukas Matsson, les téléspectateurs devront attendre et voir ce que le travail acharné de Frank lui rapportera à la fin.

6 Karolina Novotney

Karolina successivement (1)

Personnage secondaire sous-estimé de la série, Karolina Novotney fait partie de l’équipe juridique de Waystar et, plus important encore, est à la tête des relations publiques de l’entreprise. Les fans savent déjà (ou peuvent imaginer) à quel point il est stressant d’être responsable des relations publiques de Waystar et des Roys en général. Lorsqu’elle ne contrôle pas les dégâts pour les frères et sœurs ou Logan, elle est prise entre deux feux entre Kendall et son père, alors que tout ce qu’elle veut, c’est faire son travail et être payée pour cela.

Karolina a été négligée à tort par tout le monde autour d’elle, à l’exception de Shiv, qui remarque apparemment son travail acharné et son talent à la tête des relations publiques. La conversation de Shiv avec Matsson éloigne Karolina de sa liste de victimes, à son grand soulagement. Il convient de noter qu’elle est également parmi les premières à se remettre au travail alors que, selon les mots de Tom, « ils le pompent toujours là-bas, Karolina ».

5 Romain Roy

Romain de Succession appuyé contre une table de cuisine, regardant à l'extérieur.
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Roman Roy est un personnage gras, à la langue argentée et étrangement impressionnant. Kieran CulkinLa brillante performance de suggère initialement un enfant riche et superficiel, mais Roman prouve lentement qu’il sait comment conclure un accord commercial. Il est grossier et victime de sa propre réputation, mais rien de tout cela n’empêche cette abeille ouvrière de tracer sa propre voie vers le PDG.

Le comportement impulsif de Roman lui cause souvent des ennuis, mais il prouve qu’il peut travailler avec ce qu’il a. Il utilise son attitude unique au profit de l’entreprise. Avec une méthode distinctement individuelle de faire les choses, le travail acharné devient facile pour Roman Roy. Décrocher des offres en permettant au PDG d’une autre entreprise d’uriner sur votre téléphone portable n’est pas quelque chose qu’ils vous enseignent en école de commerce, après tout. Sa dernière transaction commerciale ratée avec Matsson met en évidence son engagement envers le travail acharné, même s’il ne donne pas les résultats dont ils ont besoin.

4 Siobhan « Shiv » Roy

Shiv Roy dans son look iconique : Confident

Connor Roy aime peut-être se faire passer pour le politicien de la famille, mais c’est Siobhan Roy qui sait vraiment comment jouer le jeu. La fille sans vergogne reste en dehors de la main-d’œuvre de Waystar pendant une grande partie de la série, mais cela ne l’empêche pas de faire des vagues dans les coulisses, consolidant souvent sa place en tant que l’un des personnages principaux les plus puissants de Succession. Au fur et à mesure que son implication et son potentiel de PDG grandissent, Siobhan révèle jusqu’où elle ira pour se faire un nom dans l’entreprise familiale.

Siobhan est peut-être directe, mais elle est aussi la plus socialement consciente de tous les Roys. Logan considérait souvent « Shiv » comme le plus intelligent de tous ses enfants. Il fait même la promesse que ce sera elle qui reprendra l’entreprise. Alors qu’il rétropédalait, Shiv apprend à ses dépens qu’il faut toujours mettre la parole de Logan par écrit. Pourtant, rien ne dissuade un travailleur comme Shiv. Maintenant, avec son père hors de vue, Shiv, toujours en deuil, s’allie stratégiquement à Matsson alors même que Roman et Ken tentent de la pousser à l’écart.

3 Kendall Roy

Kendall de Succession sur un balcon portant un col roulé vert et une chaîne en or, l'air sérieux.
Image via HBO

Si le rap emblématique de Kendall Roy de l’épisode « Dundee » de la saison 2 a prouvé quelque chose, c’est qu’il a toujours quelque chose dans sa manche. Le deuxième fils aîné de la famille Roy est déterminé à se débrouiller seul. Sa passion lui cause souvent des ennuis, mais il en faudra beaucoup pour dissuader cet aspirant PDG de se faufiler vers la prochaine meilleure décision commerciale.

Trompez votre père une fois; honte à toi. Trompez-le deux fois ; préparer à la guerre. Les nombreuses tentatives de Kendall pour prendre la tête de Waystar vont à l’encontre des souhaits de la famille, mais lorsque vous êtes un Roy, la famille n’a d’importance que lorsqu’elle en profite. Malgré ce qu’il peut souhaiter, Kendall est une pomme qui ne tombe pas loin de l’arbre Logan Roy. Tout comme son père, Kendall prouve à maintes reprises qu’il est prêt à faire tout ce qu’il faut pour réussir, même si son travail acharné est motivé par un « morceau de papier » peu clair contenant les prétendues dernières volontés de son père.

2 Gerri Kelman

Gerry de Succession dans son bureau, l'air sournois.
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Un règne de quarante ans en tant qu’avocat général de Waystar Royco n’est pas une mince affaire. Pour le Joe moyen, le travail peut conduire à l’épuisement professionnel, mais pour Gerri Kellman, c’est loin d’être la norme. Qu’il s’agisse de relations publiques, de finances, de transactions commerciales ou du président des États-Unis, Gerri la garde au frais. Elle n’est pas découragée par les incessants « discussions dans les vestiaires » de Waystar et, en fait, n’hésite pas à revenir avec sa propre remarque sournoise. Gerri a prouvé à maintes reprises qu’elle est l’un des personnages les plus intelligents de Successionjouant souvent des deux côtés pour s’assurer qu’elle sort toujours en tête.

Alors, qui serait plus apte à réussir en tant que PDG que Gerri Kellman ? Logan Roy a peut-être pris sa meilleure décision commerciale lorsqu’il a cédé la société à Gerri dans le premier épisode de la saison trois, « Secession ». Logan pouvait toujours compter sur Gerri pour faire le choix logique, et avec son départ, elle prouve une fois de plus qu’elle peut bien jouer ses cartes même si les chances sont contre elle.

1 Logan Roy

Brian Cox comme Logan Roy dans Succession

Quand vous venez chez le roi, mieux vaut ne pas le manquer. Logan Roy, l’homme d’affaires impitoyable et fondateur de Waystar Royco, n’est pas un PDG avec qui jouer. Originaire d’humbles débuts à Dundee, en Écosse, une grande partie de l’éducation de Logan est entourée de mystère. Cela dit, une chose est sûre chez ce travailleur acharné : les affaires passent avant tout.

Il est impossible de ne pas créditer Logan là où c’est dû lorsqu’on discute de l’éthique de travail dans Succession. Il n’est pas arrivé à son poste par hasard. Diriger le cinquième plus grand conglomérat de médias au monde n’est pas une promenade de santé. Sa boussole morale est peut-être un peu biaisée, mais ce PDG légendaire a toujours une longueur d’avance sur le jeu et, plus important encore, sur ses enfants. Son travail acharné en tant que fondateur du conglomérat fera toujours partie de son héritage, et il sera difficile pour quiconque de surpasser ce qu’il a fait, d’autant plus que les frères et sœurs essaient de sortir de sa longue ombre.

SUIVANT:Les meilleurs épisodes de « Succession », classés

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